Jak zmieniła się rola HR - od kadr do strategicznego partnerstwa. Aneta Andruszkiewicz, Unibep

Jak zmieniła się rola HR od kadrowej administracji po strategiczne partnerstwo w zarządzie firmy? Gościem odcinka jest Aneta Andruszkiewicz, Dyrektorka Personalna w Grupie UNIBEP, z ponad 20-letnim doświadczeniem w zarządzaniu zasobami ludzkimi. Rozmawiamy o największych wyzwaniach HR w branży budowlanej, znaczeniu komunikacji w rozproszonych organizacjach, intuicji w rekrutacji i wpływie nowych technologii na codzienną pracę działów HR. To szczera rozmowa o tym, co odróżnia dobrego HR-owca od świetnego – i jakie rady warto dać młodym, którzy dopiero zaczynają swoją drogę w tej branży. ________________________________________________________________________________(00:00) Wprowadzenie: Jak przez 20 lat zmieniła się rola HR(01:18) Przedstawienie gościa(02:05) Kim jest HR-owiec krwi i kości? (03:07) Codzienne wyzwania w pracy dyrektora HR w dużej grupie budowlanej(05:01) Ewolucja roli HR(06:56) HR jako łącznik między pracownikami a organizacją(08:20) Zarządzanie komunikacją w rozproszonej organizacji(11:59) Współpraca z biznesem i budowanie relacji z menedżerami(13:27) Procesy HR i działania rozwojowe w organizacji(15:18) Kluczowe kompetencje poszukiwane w procesie rekrutacji(17:34) Znaczenie doświadczeń zespołowych w CV kandydatów(18:21) Rola intuicji w procesie rekrutacyjnym(21:10) Wykorzystanie technologii i AI w pracy działu HR(24:21) Budowanie wiarygodności HR(25:06) Znaczenie kultury organizacyjnej i wartości w firmie(27:26) Rady dla osób rozpoczynających karierę w HR(29:27) Podsumowanie i pożegnanie________________________________________________________________________________💚 Gdzie znajdziesz Anetę: • LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/aneta-andruszkiewicz-3b293511b/💚 Gdzie znajdziesz Damiana:• LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/damian-w%C3%B3jcikiewicz-14764590/💚 Gdzie znajdziesz Filipa:• LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/filipsobel/🎙 Posłuchaj pozostałych odcinków:Apple Podcasts: https://podcasts.apple.com/pl/podcast/mistrzynie-i-mistrzowie-hr/id1687798597?l=pl Spotify: https://open.spotify.com/show/4cdUKzAdOGFtAp37a8WeYz?si=1c71cb42bbca490e🎥 Zasubskrybuj na YouTube: https://www.youtube.com/@stafflyappZaobserwuj nas na social mediach:👤 Facebook - https://www.facebook.com/stafflypl📸 Instagram - https://www.instagram.com/staffly.pl/ 🐦 LinkedIn - https://www.linkedin.com/company/stafflypl/ 🎬 TikTok -  https://www.tiktok.com/@stafflypl ________________________________________________________________________________O Mistrzyniach i Mistrzach HR Podczas rozmów przybliżamy Wam bardziej prawdziwą twarz polskiego HR (i nie tylko) od tej nieznanej wcześniej, osobistej strony naszych rozmówców. Rozmawiamy na tematy na które rozmawia się rzadko i które mogą umykać nam podczas codziennej gonitwy, braku czasu i całej masy obowiązków, które dźwigamy na naszych barkach.________________________________________________________________________________Staffly to narzędzie dla rekruterów, które w swojej misji ma dopasować kandydata do oferowanego stanowiska pracy przy pomocy krótkich i automatycznych testów w rekrutacji.Dowiedz się więcej o tym jak działa Staffly: https://staffly.pl/produkt/