¿Qué hace que te quedes? | Yo lo veo distinto | T3 Ep. 04

¿Te has preguntado últimamente por qué sigues donde estás? ¿Qué te hace quedarte en un trabajo, en una relación o en una versión de ti misma… incluso cuando sabes que podrías irte?En este episodio, Sussan y Nina se sientan con su café (sin azúcar, como siempre) a hablar de algo que todas hemos sentido alguna vez: ese momento en el que te preguntas si seguir o soltar.Porque quedarse puede ser una decisión desde el amor o desde el miedo, desde la comodidad o desde el propósito.Conversan sobre cómo identificar si lo que te mantiene en un lugar es alineación, estabilidad o simple resignación; y sobre la importancia de reconocer que elegir también es renunciar… pero que ambas cosas están bien.Las razones para quedarte pueden ser muchas: necesidad, comodidad, propósito o aprendizaje.A veces confundimos “mantenernos” con “estancarnos”.No todo crecimiento implica movimiento; a veces quedarse también es avanzar.La decisión de quedarse o irse es binaria: sí o no. Lo importante es asumir las consecuencias con conciencia.Si decides quedarte, asegúrate de que tu tiempo, tus valores y tu propósito sigan alineados.Y si decides irte, que sea para seguir siendo fiel a ti.No esperes a que la piedrita en el zapato se convierta en una ampolla. Pregúntate hoy: ¿me quedo porque quiero… o porque no sé cómo irme?📌 Timestamps:00:00 — Introducción: “¿Qué hace que te quedes?”01:18 — Las razones buenas y malas para quedarse03:19 — ¿Mantener también está bien?04:12 — Crecimiento, propósito y resignificación07:17 — Elegir también es renunciar09:28 — La decisión binaria: sí o no11:00 — Alineación con valores y propósito13:37 — Cuando quedarse es por necesidad15:17 — Cómo hacer las paces con tus decisiones17:45 — Recapitulación final: quedarse o irseSíguenos en redes y únete a la conversación:Instagram: @yoloveodistinto🛎️ Estrenos: martes cada 15 díasIdea original, producción y conducción: Sussan Pérez (@sussanpr) y Nina Páez (@ninapaezf)Diseño de producción y edición: Leo Ñañe (@leo_nane)